Oltre ai benefici economici, di grande importanza anche quelli individuali e personali:
– Il 77% delle donne intervistate afferma che il lavoro aumenta la fiducia in se stesse
– il 65% delle donne afferma che il lavoro ha migliorato il modo in cui vengono trattate dagli altri
– il 74% delle donne afferma che il lavoro contribuisce alla loro capacità di essere un modello di riferimento per i propri figli
Avon manterrà il suo impegno per l’eliminazione della violenza di genere e della violenza contro le donne e le ragazze, rivelando da un lato quanto questo problema impedisca alle donne di prendere le redini della propria vita, e dall’altro quanto rappresenti un altissimo costo per l’economia (tra 4.4 trilioni di dollari all’anno, corrispondente al 5,2% del PIL globale).
Ulteriori iniziative incluse nel programma Stand4Her:
– Avon Fair for Her Programme, per contribuire a migliorare le condizioni di lavoro di circa 250.000 donne nella supply chain di Avon per garantire migliori opportunità di avanzamento di carriera.
– Scholarship Programme, il programma di borse di studio della Avon Foundation for Women che premia le Presentatrici e le loro famiglie con contributi finanziari che coprono i costi scolastici, le tasse e i costi associati, aiutando le studentesse a perseguire i loro obiettivi per tutta la vita. Inoltre, la Avon Foundation – la più grande associazione benefica dedicata alle donne di tutto il mondo con l’intento di promuovere programmi che migliorano la vita delle donne e delle loro famiglie – donerà 100.000 dollari per finanziare programmi scolastici per ragazze e donne.
– Il Brand Avon vuole incoraggiare l’espressione di sé, abbattendo gli stereotipi attraverso una nuova strategia che democratizzi la bellezza rappresentando le donne di tutte le demografie, etnie, sessualità ed età, fornendo prodotti di qualità a prezzi accessibili.
– Avon Breast Cancer Promise, sostenuta dalla Avon Foundation, ha l’obiettivo di raggiungere 100 milioni di donne all’anno per garantire la conoscenza dei rischi e i sintomi del cancro al seno, come e quando agire.
– Avon Promise to Help End Violence Against Women and Girls vuole educare 100 milioni di donne all’anno sulla violenza di genere, fornendo informazioni su dove cercare aiuto, incoraggiando la conversazione sul tema e migliorando il sostegno attraverso partnership con enti di beneficenza, eventi e politiche di sensibilizzazione.
– Avon’s Global Women’s Employee Strategy si indirizza ai bisogni e alle aspirazioni delle dipendenti donne oltre a fornire loro l’opportunità e le migliori condizioni per crescere nel mondo del lavoro.
Avon e Avon Foundation stanno inoltre esplorando nuove collaborazioni con alcune importanti organizzazioni al fine di supportare, migliorare e lanciare programmi legati ad ogni iniziativa strategica. Tra questi la Business for Social Responsibility (BSR), la Cherie Blair Foundation for Women, la World Association of Girl Guides and Girl Scouts, Vital Voices, Refuge e Cancer Research UK.