LEWIS, agenzia di comunicazione globale, annuncia il lancio di un esclusivo servizio consulenziale di comunicazione, progettato per aiutare i manager a potenziare il proprio personal brand e il proprio profilo professionale. LEWIS EXPRO offre servizi di executive profiling di alto livello, studiati su misura per rispondere alle esigenze attuali. A coordinare il servizio sarà Miles Daniels, un veterano della comunicazione aziendale, forte di oltre 20 anni di esperienza in questo ruolo.
“I programmi di comunicazione rivolti alle aziende e quelli di rivolti ai manager non sempre sono coerenti tra loro. La visibilità è oggi il nuovo imperativo per i dirigenti e, anche se per costruirsi lo status di thought leader non è certo richiesta la conoscenza della fisica nucleare, è sicuramente essenziale la volontà di restare con i piedi per terra e parlare del mondo – e del settore in cui si opera – con una prospettiva unica e lungimirante. E in questo senso LEWIS può essere d’aiuto” ha detto Daniels. “Abbiamo infatti rilevato una significativa richiesta per questo tipo di servizi a livello globale”.
LEWIS EXPRO è pensato per rispondere alle più attuali esigenze dei manager, offrendo lo sviluppo in esclusiva del personal brand e la costruzione di una propria narrativa, insieme ad altre attività, tra le quali la creazione di contenuti per i social e la gestione dell’intera gamma dei canali, il ghost authoring, il supporto alle conferenze, la gestione dei canali social personali e la formazione, nonché la consulenza per la gestione della crisi. Il servizio viene fornito da consulenti LEWIS con maggiore esperienza, ed è rivolto a tutti i settori di mercato, sia in ambito privato sia pubblico.
“All’interno di una carriera professionale, si possono distinguere due fasi”, ha dichiarato il fondatore e CEO di LEWIS Chris Lewis. “La fase iniziale, in cui sviluppi le competenze professionali e commerciali, è il momento del ‘fare’. Quando raggiungi i livelli più senior, però, non basta più “fare” qualcosa, devi “essere” qualcosa. Per questo abbiamo creato LEWIS EXPRO. Per aiutare i CEO a diventare brand”.
Daniels guiderà la nuova divisione LEWIS EXPRO a livello globale, direttamente dal quartier generale di LEWIS U.S., a San Francisco, con il supporto dei team in Europa e in APAC.
“L’executive profiling è oggi un aspetto cruciale per il successo di un’azienda, eppure spesso non riceve l’attenzione che meriterebbe, venendo trattato come una parte minore all’interno delle campagne di comunicazione aziendale”, ha commentato Stephen Corsi, Executive Vice President di LEWIS U.S. “Il potenziamento del profilo di un manager richiede competenze molto specifiche, e siamo lieti di poter contare su Miles per condurre questa inziativa e portare questo servizio LEWIS in tutto il mondo.”
