In occasione del mese dedicato dell’Endometriosi Italo ha deciso di partecipare attivamente avviando una campagna di sensibilizzazione per i propri dipendenti verso una delle patologie femminili più diffuse e meno conosciute del nostro tempo.
L’obiettivo che questa campagna si pone è duplice: diffondere informazioni sull’endometriosi che siano di facile consultazione per tutte le dipendenti, aiutandole così a prendere consapevolezza dei sintomi, ma anche sensibilizzare tutti i colleghi nei confronti di chi lotta ogni giorno contro questa malattia invalidante.
Italo fa partire una campagna di sensibilizzazione dei dipendenti sul tema dell’endometriosi
Solo aumentando la consapevolezza sul tema dell’endometriosi, favorendone una maggiore comprensione e l’elaborazione di una diagnosi precoce si può intervenire ed è quello che Italo ha deciso di fare avvalendosi dell’aiuto di esperti per la propria azienda.
Inoltre , vista l’alta percentuale di presenza femminile in azienda, su più di 1500 dipendenti circa la metà è donna, con un’età media di 34 anni, Italo è convinto con questa iniziativa di riuscire ad aiutare concretamente le proprie lavoratrici supportandole non solo con la formazione ma anche in futuro con accordi specifici per visite e convenzioni sul territorio.
Questa iniziativa si inserisce all’interno di un più ampio progetto ItaloWelfare grazie al quale Italo si è impegnato e continua a farlo sia per gestire in modo ottimale la salute e la sicurezza sui luoghi di lavoro che per promuovere la crescita umana e professionale dei propri dipendenti, mettendoli sempre al centro di ogni decisione con le loro famiglie e l’intera società
Formazione e prevenzione a sostegno di iniziative come questa restano per Italo gli strumenti essenziali per il successo aziendale e, soprattutto, per la creazione di valore umano e professionale nei propri dipendenti.
